河北青年报讯（记者彭丽晗）记者20日从石家庄市总工会获悉，石家庄市总工会决定从4月份开始到年底，在全市企事业单位中广泛开展“下基层、访职工、解难题、促和谐”活动。

    石家庄市总工会发文要求，石家庄市总工会领导干部全年深入基层时间不少于60天，各县(市)、区和直属基层工会领导干部全年不少于90天，市总各部室、产业工会干部每月至少用一周时间下基层、进企业，与职工群众同吃、同住、同劳动，解决职工群众生产生活中遇到的困难和问题。

    实行选派工会机关干部进驻群众工作室工作制度，群众工作室人员要做到“逢6必进，有事必进”，即每月6日、16日、26日工作站室人员必须到岗（遇有节假日依次顺延），遇有重要工作任务必须随时到岗。

    同时，石家庄市总工会、各县(市)、区和直属工会每月第一个周三组织开展市县乡三级干部集中大接访，每周三安排同级工会领导干部在工会办公地点接待职工来访。利用无会月，在本地、本单位组织开展大规模的工会机关干部集中下访周活动。分享此资讯到贴吧